Пенсионная реформа — как её видим мы.
Проект Федерального Закона по вопросам назначения и выплаты пенсий вызвал весьма неоднозначную реакцию в обществе.
Ассоциация промышленников и предпринимателей не осталась в стороне от такого острого политизированного законопроекта
Руководством Ассоциации был проведён опрос представителей 27 компаний, являющихся членами Ассоциации. Компании являются субъектами малого и среднего бизнеса из реального сектора экономики. Опрашивались как руководители компаний, так и наемные рабочие.
Из 150-ти опрошенных, только трое понимали необходимость повышения пенсионного возраста, прочие же реагировали на эту инициативу крайне негативно.
Однако после короткой разъяснительной беседы у многих наемных рабочих негативное отношение сменилось пониманием.
Предприниматели — люди, лучше всего понимающие язык цифр.
Собственно на этом языке им и был разъяснен смысл проекта Федерального Закона.
Средняя продолжительность жизни в РФ растёт в среднем на 4 месяца в год.
То есть за три года вырастет на год.
За девять дет на три года.
За 21 год на целых семь лет.
Популяризация Здорового Образа Жизни и повышение качества медицинского обслуживания населения, возможно, ещё более благотворно скажутся на продолжительности жизни россиян.
Придётся либо уменьшать размер пенсий, либо увеличивать возраст выхода на пенсию. Второй вариант, безусловно, более социально оправдан и приемлем для россиян.
Третий вариант- ещё больше увеличить нагрузку на работающих, и урезать иные статьи и без того отнюдь не профицитного бюджета.
Предпочтительнее все же отодвинуть выход на пенсию в соответствии с увеличением продолжительности жизни, чем получать её в урезанном виде.
Ассоциация видит три пути снижения социальной напряженности в нашем обществе:
- Разъяснять терпеливо гражданам смысл пенсионной реформы. На всех уровнях понимания. Чтобы было понятно и высокообразованным и малообразованным гражданам. Чтобы на каждом уровне понимания каждый гражданин нашей страны увидел реальное положение вещей и реальную необходимость пенсионной реформы.
- Создавать высококвалифицированные рабочие места для граждан возраста 55+.
Ни для кого не секрет, что существует возрастная дискриминация. Гражданам старше 55 лет, с каждым последующим годом все труднее и труднее найти работу. Все предприятия, организации и компании предпочитают брать на работу сотрудников до 35 лет. И это понятно и объяснимо. Считается, что с возрастом утрачивается работоспособность, внимательность и продуктивность. Увы, это имеет место быть. Значит, необходимо поддерживать тех предпринимателей, те компании, которые будут брать на работу сотрудников предпенсионного возраста. Снижать им налоговую нагрузку, страховые выплаты, выплаты в пенсионный фонд. Организовать специальные государственные программы поддержки «55+».
- Пропагандировать и продвигать здоровый образ жизни и повышать качество медицинского обслуживания населения. А также повышать медицинскую грамотность населения. Люди должны понимать, что их продолжительность жизни во многом зависит от них самих.
И, наконец создавать и пропагандировать образ успешного трудящегося человека возраста 60+. Снимать фильмы, писать рассказы и книги, показывать по телевидению, размещать статьи и ролики в интернете. Чтобы люди видели, что можно быть успешным, довольным жизнью полезным членом общества и в весьма почтенные годы.
Ассоциация промышленников и предпринимателей выступила с инициативой в случае принятия нового пенсионного закона, уменьшить рабочий день для граждан предпенсионного возраста на 2 часа без уменьшения заработной платы.
Председатель Правления АПП СПб Федоров С. В.
Исполнительный директор АПП СПб Шлахтер В. В.
Комментарий на преследование предпринимателей.
Письмо прокуратуры уполномоченному по защите прав предпринимателей Абросимову А.В. датировано 5.03.2017 и содержит анализ действий правоохранительных органов и органов юстиции в отношении предпринимателей Санкт-Петербурга за 2015-2016 годы.
Однако, должны отметить, что ситуация на август 2018 года изменилась. Мы не обладаем статистическими данными, но мы обладаем информацией от нескольких предпринимателей, в отношение которых проводится необоснованное уголовное преследование.
Так, например, в отношении нескольких членов Ассоциации возбуждено уголовное дело по ст.159.4. Эта статья уголовного кодекса РФ написана так, что любой предприниматель может быть объявлен виновным просто потому, что он предприниматель. По мнению независимых юристов, данное уголовное дело должно быть прекращено в соответствии с п. 5. ч 1 ст. 27 УПК РФ, но оно продолжается по известным нам причинам с нарушением уголовно-процессуальных норм. Мы, к сожалению, сталкиваемся и с заказными (по нашему мнению) уголовными делами.
Общая тенденция действий правоохранительных органов и органов юстиции в отношение предпринимательского сообщества носит сугубо обвинительный характер, что однозначно препятствует выполнению недавних указов Президента РФ, и ставит под угрозу выполнение стратегии развития Санкт-Петербурга до 2035 года.